2021-12-31 17:51 公务员考试 https://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北人事考试网
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面试形式:结构化面试
1.面试题量:每天2套题,每套题目数量5道,各招考单位依据自己的实际情况决定半天1套题或全天1套题;也有部门选择其中几道题进行考察。
2.面试时间:一般情况下,使用统考题的岗位面试总时间是25分钟,每题5分钟,每题单独思考作答,不单题计时,剩余3分钟/5分钟提醒。
3.考官人数:考场一般有5/7名考官,其中一名为主考官,一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任。
4.考场布置:考场有桌椅,提供草稿纸和纸笔;文字材料、漫画、图表有题签,考官会读没有题签的题。如果是材料套题,提前10-15分钟在备考区阅读材料,备考区提供纸笔,可在材料和纸上写字记录。
注意:以上针对综合岗的考情分析,主要是基于2019年及以前涉及统考的情况,疫情影响之后各大岗位系统单独单独命题,若从疫情影响之后近两年整体考情来看,面试题目以4道题20分钟为主。
考情规律一:政府实务类题,交叉考核,综合能力要求强
考情规律二:热点话题与现象,讲政治,重民生
考情规律三:题型设置新颖,灵活应变要求提高
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原文标题:2022国家公务员考试面试考情:综合岗
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