湖北教师招聘

2022年-武汉临空港经济技术开发区(东西湖区) 面向社会公开招聘聘用制教师面试公告

2022-06-22 17:29 湖北教师招聘网 https://hb.huatu.com/湖北教师考试群 文章来源:湖北华图

点击订阅
湖北华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

2022年-武汉临空港经济技术开发区(东西湖区) 面向社会公开招聘聘用制教师面试公告湖北教师考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于教师招聘,湖北教师招聘招考信息的内容,请关注湖北教师考试频道/湖北人事考试网咨询电话:027-87870401湖北教师考试交流群:湖北教师考试群

  按照2022年武汉临空港经济技术开发区(东西湖区)面向社会公开招聘聘用制教师工作安排,现将面试有关事宜公告如下:

  一、面试时间

  2022年6月25日(星期六)、6月26日(星期日)两天。面试当天上午7:15开始进场,8:00开始,全天时间。

  各岗位具体面试时间安排见附件1《聘用制教师面试时间安排》。

  二、面试地点

  东西湖职业技术学校(七雄路校区),地址:东西湖区东西湖大道2685号。

  三、面试考生人数

  本次招聘计划282人(不含已核减的招聘计划),6月12日笔试后,依据笔试成绩高低,经资格复审,按照招聘计划与参考人数1:3比例确定面试人员名单,依次确定面试人员830人,另有免笔试直接进入面试的博士1人,共计831人。面试公告发布后,考生放弃面试的,取消其面试资格,不再进行递补。

  面试人员具体名单,见附件2《2022年武汉临空港经济技术开发区(东西湖区)面向社会公开招聘聘用制教师面试人员名单》。

  四、面试形式

  面试采取无生试讲+答辩的方式进行,其中无生试讲备课时间20分钟,试讲时间8分钟,答辩2分钟。

  无生试讲主要考察应聘人员运用学科专业知识、教育教学原理组织课程实施、实现教学目标,以及运用教学语言、教学方法和教学资源等学科教师应具备的基本素质能力。无生试讲时考生需进行适当板书。

  答辩主要考察应聘人员意愿度及自我认知能力、语言表达能力、教师职业道德、教育理解及教育教学实际综合应用能力。

  五、面试流程

  1.入场。面试当天7:15开始考生可以凭二代身份证、面试通知单进入考点。进入考点时考生应自觉遵守进入考试区域的健康管理规定。应接尽接新冠疫苗,主动配合接受体温检测,现场测量体温正常(<37. 3℃),健康码和通信大数据行程卡绿码;考前14天内有省外旅居史的考生,持武汉市考前24小时内(6月24日或6月25日起算)核酸检测阴性证明;考前14天内没有省外旅居史的考生,持武汉市考前48小时内(6月23日或6月24日起算)核酸检测阴性证明,佩戴口罩进入考试区域。体温测量若出现发热等可疑症状的人员,应至临时等候区复测体温。复测仍超过37. 3℃的,经考点现场医疗卫生专业人员评估后,具备参加考试条件的,在隔离考场参加考试;不具备相关条件的,按相关疾控部门要求采取防控措施。以上核酸检测阴性证明现场扫码出示或提供纸质报告均可。

  面试当天上午8:00未进入考点学校大门的,视为迟到考生,取消面试资格。

  2.候考室安检。考生持身份证、面试通知单到候考室报到,进行全方位安检。

  3.签到。考生安检后签到。

  4.抽签。考生先抽取岗位顺序签,然后按岗位顺序签抽面试顺序签。

  5.拆题本。8:00第一、二号考生见证面试室拆题本。

  6.备考。8:05第一号考生在备考室拆题本。8:10第一号考生进入备考室备考,备考时间20分钟;8:20第二号考生进入备考室备考,备考时间20分钟;后面备考考生依次类推。

  7.面试。8:30第一号考生进入考室进行面试。后续考生依次进行面试。

  8.候分。答题结束后考生在指定区域候分。

  9.听分。考生按照隔位报分法依次听分,并在面试成绩确认单上签名。

  10.离场。考生听分后按照工作人员指引离场。

  六、计分和评分

  1.面试计分和评分。考官根据评分标准评分,考官评分完毕后,由工作人员对考生的评分进行复核和统计。面试成绩计分采取截尾均值算法,即去掉一个最高分和一个最低分,取其它有效分的平均分作为考生最后得分,精确到小数点后几位。

  2.公布面试成绩。面试总成绩为100分,每位考生的面试成绩由工作人员按“隔位报分法”当场公布,并在公示栏张贴公示。前三名不公布分数,合议后再报分。

  3.面试结束后,将面试题本、面试评分表、面试成绩汇总表等现场密封存档。

  4.面试当天由于考生弃考等原因,造成同一岗位招聘人数与参加面试人数比例未达到1:3的岗位,该岗位考生的考试综合成绩必须达到70分最低分数线(含70分),则可以进入考核、体检阶段。其中,进入面试比例为1:1的岗位(即不具备竞争性的岗位),该岗位考生的面试分数必须达到70分(含70分)且综合成绩必须达到70分(含70分)最低分数线,则可以进入考核、体检阶段。

  5.综合考试成绩实行百分制。考试总成绩为100分,按笔试总成绩40%、面试总成绩60%的比例折算总成绩,综合成绩精确到小数点后两位。

  同一招聘岗位综合成绩相同的,以笔试成绩进行排名,若笔试成绩还相同的,以笔试综合成绩中《职业能力倾向测验》成绩优先排名。以上情形还相同的,可等额增加岗位计划。

  七、相关要求

  1.根据疫情防控要求,面试考点禁止考生车辆进入。

  2.进入考点时考生应自觉遵守进入考试区域的健康管理规定。应接尽接新冠疫苗,主动配合接受体温检测,现场测量体温正常(<37. 3℃),健康码和通信大数据行程卡绿码;考前14天内有省外旅居史的考生,持武汉市考前24小时内(6月24日或6月25日起算)核酸检测阴性证明;考前14天内没有省外旅居史的考生,持武汉市考前48小时内(6月23日或6月24日起算)核酸检测阴性证明,佩戴口罩进入考试区域。体温测量若出现发热等可疑症状的人员,应至临时等候区复测体温。复测仍超过37. 3℃的,经考点现场医疗卫生专业人员评估后,具备参加考试条件的,在隔离考场参加考试;不具备相关条件的,按相关疾控部门要求采取防控措施。以上核酸检测阴性证明现场扫码出示或提供纸质报告均可。

  3.考生持二代身份证、面试通知书到候考室报到,进行全方位安检。考生就座后,监考员核验身份信息,考生须摘下口罩。在候考室候考时要求全程佩戴口罩,在备考室备考时可自行选择是否佩戴口罩,面试室面试时考生需摘下口罩,面试结束后及时戴好口罩。

  4.面试当天8:00前未进入考点的,视为迟到考生,取消面试资格。

  5.面试考场实行全封闭管理,抽签为下午面试的考生由考点提供中餐。考生应自觉遵守面试考场规则,严肃考纪,诚信参考,服从考场工作人员指挥,不得影响正常考试秩序。若有违纪违规行为,按违纪违规行为处理办法进行处理。

  6.考生不得请他人替考,不得穿戴有明显特征的服装、饰品进入面试室。面试过程中,考生不得透露姓名、准考证号、身份证号、就读学校(或工作单位)、家庭成员等可能影响考官公正评分的相关信息。违反考场纪律的,取消其面试资格。

  7.温馨提示:请考生考前尽量做到清淡饮食、规范作息、做好自我健康管理,合理安排核酸检测时间,提前查询和熟知考点位置、交通路线及考试当天天气状况,建议外地考生提前入住,确保面试当天安全、准时到达考点,顺利参加面试。

  8.面试后拟定于2022年6月28日在东西湖教育信息网(http://www.dxhjy.cn/)公布拟进入体检考核人员名单。请考生保持手机通讯畅通,方便招聘单位及时联系。

  9.考生应配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等工作,凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的,按照疫情防控相关规定严肃处理。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的,将依法追究相关责任。

  10.本次招聘工作纪检监督部门进行全程监督,监督电话:027-83211343。

  招聘咨询电话:027-83894625027-83082295

  (咨询时间:工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)

  附件1:《聘用制教师面试时间安排》

  附件2:《2022年武汉临空港经济技术开发区(东西湖区)面向社会公开招聘聘用制教师面试人员名单》

  武汉市东西湖区教育局

  2022年6月22日

扫码免费注册下载华图在线备考APP

海量资料、刷题题库应有尽有!

    (编辑:汉阳龚老师)

    2022年湖北中小学教师报名提醒